Για τη διενέργεια μετάταξης ή απόσπασης στο πλαίσιο του Ενιαίου Συστήματος Κινητικότητας υπαλλήλων, μόνιμων και με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αο- ρίστου Χρόνου, που ανήκουν στις κάτωθι κατηγορίες, κλάδους και ειδικότητες του Πανεπιστημίου Πατρών:
το ποσοστό κάλυψης των θέσεων εκάστης κατηγορίας - κλάδου και ειδικότητας εκ των προαναφερομένων στο Πανεπιστήμιο Πατρών για την εφαρμογή των δια- τάξεων της παρ. 4 του άρθρου 4 του ν. 4440/2016 κατά την καταληκτική ημερομηνία υποβολής των αιτήσεων για τη διαδικασία επιλογής, καθώς και κατά τον χρόνο έκδοσης της απόφασης μετακίνησης, πρέπει να ανέρχεται σε ποσοστό τουλάχιστον ογδόντα πέντε τοις εκατό (85%) επί του συνόλου των οργανικών θέσεων εκάστης κατηγορίας - κλάδου και ειδικότητας εκ των προανα- φερόμενων, συνολικά για το φορέα, καθώς και για τις αποκεντρωμένες υπηρεσίες ανά περιφερειακή ενότητα, ποσοστό στο οποίο δεν συμπεριλαμβάνονται υπάλληλοι, οι οποίοι απουσιάζουν με μακροχρόνια άδεια, όπως ιδίως, άνευ αποδοχών, υπηρεσιακής εκπαίδευσης ή είναι αποσπασμένοι σε άλλον φορέα.
Τα παραπάνω εφαρμόζονται αποκλειστικά για τον Α’ κύκλο κινητικότητας του έτους 2025.
Με ποιο δικαίωμα και το Πανεπιστήμιο Πατρών και το ΕΚΠΑ ζητάνε κάλυψη 85% ενώ ο νομος ζητάει 65%
Στην ουσία έχουν καταργήσει την κινητικότητα,εκπαιδευτικοί,υψηλά ποσοστά,Διοικητής ΔΥΠΑ ,Διοικητής ΑΑΔΕ σταματάνε την κινητικότητα ,τώρα βάζουν υψηλό ποσοστό πληρότητας...Ο νόμος ζητάει 65 έστω 85στον κλάδο όχι στην κατηγορία εκπαίδευσης υπάρχει νομολογία.ο ΠΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟς οικονομικός είναι είναι κατηγορία με τον ΤΕ Διοικητικό Λογιστικο ομοίως ο ΤΕ Διοικητικός Λογιστικός είναι ίδια κατηγορία με τον ΔΕ Διοικητικό Λογιστικο.