Tι δήλωσε η υφ. Παιδείας μετά τη συνάντηση με το ΔΣ της ΟΛΜΕ (για ωράριο εκπαιδευτικών, αριθμός μαθητών ανά τμήμα, απουσίες μαθητών)

04/10/2010

Ενημερώθηκε: 20/01/2014, 14:19

Άκουσε το άρθρο

 

"Ξεκαθαρίζω ότι θα εφαρμοστεί το εργασιακό πλαίσιο των εκπαιδευτικών. Δεν θίγονται οι εργασιακές σχέσεις και το πλεονάζον προσωπικό διατίθεται βάσει της κείμενης νομοθεσίας.

Τυχόν περιπτώσεις που αναφέρθηκαν -που ευτυχώς δεν είναι πάνω από 80 σε όλη την Ελλάδα- όπου υπήρξαν δυσλειτουργίες θα λυθούν με τον καλύτερο δυνατό τρόπο προς όφελος του σχολείου και των εκπαιδευτικών".

Σχετικά με τον αριθμό των μαθητών ανά τμήμα υ υφ. Παιδείας είπε :

"Στα 11.000 σχολεία η ΟΛΜΕ διαπιστώνει 140 σχολεία, που έχουν πάνω από 25 μαθητές και 4 μόλις σχολεία που έχουν πάνω από 30. Με προτεραιότητα αυτά τα 4 σχολεία, που έχουν πάνω από 30 μαθητές, το Υπουργείο θα κάνει καθετί δυνατόν άμεσα για να υπάρξει λύση.

Θα δούμε και τις 140 περιπτώσεις μία προς μία, ώστε να δώσουμε λύση με βάση τις κτηριακές υποδομές και τις εκπαιδευτικές ανάγκες κάθε σχολείου".

Σχετικά με το όριο απουσιών τόνισε η κ. Χριστοφιλοπούλου:

"Υπήρξε ένας στημένος μύθος -εκτός ΟΛΜΕ- ότι το Υπουργείο Παιδείας πρόκειται να μειώσει τον αριθμό των απουσιών. Δεν ισχύει κάτι τέτοιο. Ο αριθμός των απουσιών δεν αλλάζει. Οτιδήποτε άλλο είναι εκ του πονηρού και δεν ξέρω από πού προέρχεται και πως στήνεται. Επίσης θέλω να ξεκαθαρίσω ότι η περσινή εγκύκλιος, η οποία είχε μια προσαύξηση των απουσιών κατά 30%, λόγω των εκτάκτων συνθηκών που αφορούσαν στον ιό της γρίπης Η1Ν1 -που μας ταλάνισε γενικότερα ως χώρα και ως πλανήτη πέρσι- δεν ισχύει πλέον γιατί δεν υφίστανται αυτές οι ειδικές συνθήκες της γρίπης.

Άρα αίρεται η έκτακτη περσινή εγκύκλιος και ισχύει η πάγια εγκύκλιος , που ίσχυε πάντ¨".

ΠΡΟΣΘΗΚΗ ΣΧΟΛΙΟΥ

Συκοφαντικά και υβριστικά σχόλια δεν δημοσιεύονται και διαγράφονται. Επίσης δεν επιτρέπεται στα σχόλια να αναγράφονται links τα οποία διαγράφονται. Το esos δεν φέρει ευθύνη για τα επώνυμα ή ανώνυμα σχόλια που φιλοξενεί. Σε περίπτωση που θεωρείτε πως θίγεστε από κάποιο εξ αυτών, επικοινωνήστε μέσω της φόρμας επικοινωνίας έτσι ώστε να αφαιρεθεί.

ΠΡΟΣΦΑΤΑ ΑΡΘΡΑ