Την αύξηση του διδακτικού ωραρίου των εκπαιδευτικών ζητά, με ανακοινωθέν, ο Σύνδεσμος Ιδιωτικών Σχολείων, ενώ σημειώνει πως το υπ. Παιδείας προσλαμβάνει αναπληρωτές που ήδη εργάζονται στα Ιδιωτικά Σχολεία, εν μέσω της σχολικής χρονιάς με αποτέλεσμα πολλοί ιδιωτικοί εκπαιδευτικοί εγκαταλείπουν την τάξη.
“Οι τεράστιες ανάγκες για αναπληρωτές είναι σε μεγάλο βαθμό πλασματικές: προκύπτουν κυρίως από τον πολύ χαμηλό (όπως προκύπτει από τις μελέτες του ΟΟΣΑ) μέσο όρο εβδομαδιαίων ωρών μαθήματος που διδάσκει ένας εκπαιδευτικός στην χώρα μας και την παγκόσμια πρωτοτυπία το διδακτικό ωράριο να μειώνεται σταδιακά από τις 24 εβδομαδιαίες ώρες έως και τις 21 στην Πρωτοβάθμια και από τις 23 έως και τις 18 στη Δευτεροβάθμια εκπαίδευση με την πάροδο του χρόνου”, τονίζει ο Σύνδεσμος και προτείνει:
“Μια εκλογίκευση του ωραρίου αυτού προς τον μέσο όρο του ΟΟΣΑ με κατάργηση της ωρίμανσης θα αποκάλυπτε ότι τα πραγματικά κενά είναι πολύ λιγότερα και το κόστος για τον κρατικό προϋπολογισμό πολύ χαμηλότερο”.
Παράλληλα σχετικά με τις προσλήψεις αναπληρωτών στη μέση της σχολικής χρονιάς ο Σύνδεσμος υπογραμμίζει τα εξής:
Α. Για ακόμα μια σχολική χρονιά, το Υπουργείο Παιδείας ανακοίνωσε προσλήψεις αναπληρωτών εκπαιδευτικών, προκειμένου να καλύψει τα πολλά κενά στη δημόσια εκπαίδευση, ακόμα και μέσα στον Ιανουάριο. Πέραν των τεράστιων προβλημάτων που φανερώνει η πρακτική αυτή σε σχέση με την λειτουργία των κρατικών σχολείων, ταυτόχρονα πλήττει και τη λειτουργία των ιδιωτικών σχολείων: πολλοί ιδιωτικοί εκπαιδευτικοί εγκαταλείπουν την τάξη κατά τη διάρκεια της σχολικής χρονιάς, καθώς καλούνται σε θέση αναπληρωτών με χρονικό περιθώριο ανάληψης υπηρεσίας λίγων ημερών, αν όχι ωρών".
Β. Το πρόβλημα θα γίνει πολύ πιο οξύ από ενδεχόμενες νέες ρυθμίσεις που όπως έχει γραφτεί στον Τύπο, θα προβλέπουν ότι, αν κάποιος εκπαιδευτικός δεν αποδεχτεί τον διορισμό του, θα τιμωρείται με αποκλεισμό από τους πίνακες. Παλαιότερα, υπενθυμίζουμε, ένας εκπαιδευτικός που ήταν διορισμένος σε ιδιωτικό σχολείο, μπορούσε να παραμείνει στη θέση του έως το τέλος της σχολικής χρονιάς. Με τον τρόπο αυτό δεν διαταρασσόταν η λειτουργία της τάξης, χωρίς απώλεια κάποιου δικαιώματος του εργαζόμενου.
Σήμερα, όμως, δημιουργείται το παράδοξο, το υπουργείο να προσλαμβάνει ανθρώπους που ήδη απασχολούνται, ενώ υπάρχουν χιλιάδες εκπαιδευτικοί που είναι άνεργοι.
Γ. Η πρόταση του Συνδέσμου μας είναι, προκειμένου να μην διαταράσσεται η λειτουργία των σχολείων, είτε να μην καλούνται από τους πίνακες εκπαιδευτικοί που είναι ήδη διορισμένοι, είτε, αν κληθούν, να έχουν την επιλογή να παραμείνουν στο σχολείο τους χωρίς να υποστούν κάποια ποινή και χωρίς να χάσουν την προϋπηρεσία αυτή.
Απάντηση της ΟΙΕΛΕ
Η παραπάνω ανακοίνωση του Συνδέσμου Ιδιωτικών Σχολείων προκάλεσε της αντίδραση της ΟΙΕΛΕ, η οποία μεταξύ άλλων, τονίζει τα εξής:
Α. Η πρότασή τους αυτή, αν εφαρμοστεί, θα οδηγήσει σε χιλιάδες απολύσεις αναπληρωτών και εκατοντάδων ιδιωτικών εκπαιδευτικών και σε σημαντικές μειώσεις μισθών, και σε επιπλέον αύξηση ωραρίου για τους συναδέλφους με μεγαλύτερη προϋπηρεσία! Για το γεγονός ότι για τους εκατοντάδες ανέργους θα κληθεί να πληρώσει το κράτος επιδόματα ανεργίας, εννοείται πως δεν κόπτονται ιδιαίτερα.
Β. Φυσικά, η πρότασή τους αυτή δεν γίνεται ούτε για το καλό της εκπαίδευσης ούτε για το καλό της κοινωνίας. Γίνεται αποκλειστικά για τα δικά τους ταμεία καθώς φιλοδοξούν, μετά από τα δώρα δεκάδων εκατομμυρίων ευρώ τα τελευταία χρόνια, να μειώσουν έτι περαιτέρω το εργασιακό κόστος.
Γ. Για μια ακόμη φορά ο Σύνδεσμος των σχολαρχών διαμαρτύρεται, διότι πολλοί εκπαιδευτικοί παραιτούνται από τα ιδιωτικά σχολεία για να τοποθετηθούν ως αναπληρωτές. Ζητούν, μάλιστα, κατά παραβίαση κάθε νόμου («ξεχνώντας» φυσικά ότι οι εκπαιδευτικοί διορίζονται από το Υπουργείο Παιδείας και όχι από αυτούς) να κηρυχθεί αδύνατη η παραίτηση ενός εργαζόμενου (σε ποια χώρα, πλην της υποσαχάριας Αφρικής ίσως, απαγορεύεται να παραιτείται κάποιος από τη δουλειά του;) και να μην είναι δυνατή η τοποθέτηση ως αναπληρωτών ήδη διορισμένων σε ιδιωτικά σχολεία εκπαιδευτικών.
Δ. Ας μην διαρρηγνύουν υποκριτικά τα ιμάτιά τους οι εκπρόσωποι των σχολαρχών για τους εκπαιδευτικούς. Η συντριπτική πλειονότητα των συναδέλφων μας που επιλέγουν την επαγγελματική αυτοκτονία της παραίτησης (μιλούμε για «αυτοκτονία», διότι μηδενίζουν έτσι την προϋπηρεσία τους, ώστε να εργαστούν για ελάχιστους μήνες και να μην πληρωθούν μάλιστα το καλοκαίρι, ενώ οι πίνακες θα έχουν κλείσει ούτως ή άλλως για δύο χρόνια και δεν θα έχουν δικαίωμα να υποβάλλουν αίτηση γι’ αυτόν), επειδή η ζωή τους στην ιδιωτική εκπαίδευση είναι αφόρητη.
ΟΛΜΕ
Το ΔΣ της ΟΛΜΕ ,με ανακοίνωση, «καταγγέλλει την πρόκληση του Συνδέσμου των Σχολαρχών που ζητούν μαζικές απολύσεις ιδιωτικών εκπαιδευτικών – αναπληρωτών και γενναίες περικοπές μισθών σε όλους τους εκπαιδευτικούς μέσω αύξησης ωραρίου και κατάργησης της ωρίμανσης.»
Παράλληλα το ΔΣ εκφράζει την πλήρη συμπαράστασή του στο ΔΣ της ΟΙΕΛΕ και στους ιδιωτικούς εκπαιδευτικούς και καλεί την Υπουργό Παιδείας να απορρίψει συλλήβδην τις ανωτέρω απαράδεκτες προτάσεις.
«Στου κουφού την πόρτα όσο θέλεις βρόντα»..
Δυστυχώς έχεις σε μεγάλο βαθμό δίκιο αλλά στην πλειοψηφία τους οι «συνάδελφοι» οχι απλά δεν βλέπουν ότι οι «υπερβολες» πλητουν ήδη τον κλάδο αλλά θρασύτατα παραπονιόνται για οτιδήποτε χρειάζεται εστω και 5´ από τον χρόνο τους μετά το κουδούνι. Τις προάλλες τσακώθηκα έντονα γιατί τόλμησα να προτείνω να γίνει γιορτή εκτός ωραρίου για να εχουμε μεγαλύτερη προσέλευση από εργαζόμενους γονείς (εννοείτε ότι πρότεινα το πρωί να μην γίνουν αντιστοιχα οι ώρες!).
Το δυστύχημα είναι ότι οι πολλοί νέοι συνάδελφοι -αναπληρωτές θεωρούν βλέποντας τη σημερινή νοοτροπία ότι αποτελεί κανόνα και ξεκινάνε την καριέρα τους με αυτή τη «γερασμένη»-μίζερη-φυγόπονη λογική. Προβλέπω σε λίγα χρόνια σαρωτικές «αλλαγές» στον κλάδο που δυστυχως εμείς οι ίδιοι θα εχουμε προκαλέσει..